TAPA DEL DÍA: gremio por gremio, quiénes cobran aumentos en mayo y cuáles siguen negociando Los salarios del sector privado volvieron a perder frente a la inflación en el primer trimestre del año. A pesar de las proyecciones de desaceleración, muchos acuerdos quedaron por debajo del IPC acumulado (8,6% hasta marzo), lo que activó cláusulas de revisión y llevó a nuevos reclamos. Gremios en conflicto o con negociaciones activas UOM (metalúrgicos): en plan de lucha. Se negocia una recomposición para el período noviembre 2024-marzo 2025. Riesgo de paralización total de plantas. Estatales bonaerenses: rechazaron una oferta del 4% en mayo y 3% en junio. La negociación se reanuda el 7 de mayo. UTA: anunció paro nacional desde el 6 de mayo. Exige un salario básico de $1.700.000. Fracasó la conciliación obligatoria. Aduaneros: levantaron las medidas de fuerza pero continúan en negociación con ARCA. Gremios con aumentos confirmados en mayo Sanidad (FATSA): aumentos de hasta el 8,6% en droguerías, laboratorios y clínicas. Asignación extra por el Día de la Sanidad. Farmacéuticos: básicos de hasta $1.515.402 con sumas no remunerativas incluidas. Bancarios: salario inicial de $1.782.570, con actualización por inflación. Estatales nacionales: suba del 1,3% más bono de $45.000. En CABA, 9% para municipales. Camioneros: aumento del 2% (1% remunerativo + 1% no remunerativo). Reclamaron reapertura de paritarias. Alimentación: aumento del 1,8% más suma fija de $30.000. Nueva negociación el 7 de mayo. SMATA: sumas no remunerativas hasta junio. Se incorporan al básico desde julio. Comercio: aumento de 1,9% más sumas fijas de hasta $115.000. Seguros: aumento del 4% aplicado sobre diciembre 2024. Hoteleros y gastronómicos: 0,5% en mayo. Revisión salarial prevista. Plástico: suba del 2,5% más $25.000 no remunerativo. Clubes deportivos (UTEDYC): aumento del 2,5% en mayo. Carga y descarga: salarios de hasta $1.650.706 según categoría y convenio. Mineros: aumento del 2% con revisión desde el 10 de mayo. Pasteleros: subas escalonadas de hasta el 9,5% en julio. Químicos: 3,7% de aumento más gratificación de $472.193. Telecomunicaciones: suba extraordinaria del 3,73%. Se discute su incorporación al básico. Petroleros: suma fija de $300.000. El sueldo base bruto mínimo ronda los $2.704.000. Ferroviarios: aumento parcial del 2,7% más bono de $86.000. Televisión: suba del 3,7% con incorporación al básico en junio. Encargados de edificio: aumento del 1,1% más $50.000 fijos en marzo y mayo. Seguridad privada: sueldo de $1.303.875 para vigiladores generales. TAPA DEL DÍA: la puja salarial sigue caliente La falta de acuerdos en sectores clave como transporte, industria y administración pública provincial anticipa un mayo con conflictos gremiales en aumento. Mientras tanto, gremios como aceiteros, bancarios y petroleros continúan destacándose por conseguir los mejores salarios del país. TAPA DEL DÍA: los salarios siguen corriendo detrás de los precios La revisión salarial en muchos sectores apunta a contrarrestar la inflación, pero aún quedan brechas significativas, sobre todo en gremios que firmaron paritarias escalonadas en meses previos. Se espera que mayo sea clave para definir nuevas recomposiciones en medio de la crisis económica.